職位描述：

工作內容：
1、參與公司經營管理與決策，協助總經理建立全面的生產、營銷戰略，主持和領導各中心工作；
2、根據公司的戰略目標，組織制定和實施公司年度計劃，領導分管部門完成年度銷售目標；
3、結合公司的營銷任務，規范銷售流程，組織制定公司的生產、營銷計劃和具體的戰略目標、戰術措施，對各期營銷計劃及利潤目標負責；
4、深入了解本行業，把握市場信息，組織收集競品資料，進行深入的市場分析，提供品牌運作方向性的建議；
5、制定銷售預測、預算和相關人力計劃，設計并實施促銷計劃；
6、建立順暢的客戶溝通渠道，創建長期、良好、穩定的合作關系；
7、領導公司產品的市場推廣工作，建立公司市場信息系統，制定產品營銷組合；
8、負責營銷部門的隊伍建設，提出和審核對下屬各部門的人員調配、培訓、考核意見。
任職要求：
1、本科以上學歷，工商管理、市場營銷、商務英語、國際經濟與貿易專業；
2、知識要求：具有敏銳的市場感知，具有把握市場動態和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力；
3、行業經驗：熟悉耳機、無線充、智能穿戴、線材行業在經營管理各個環節的運作，有至少5年以上副總任職經驗；
4、素質要求：有良好的職業素養，敬業務實，有強烈的責任心和進取心、高度的事業心，能承受較大工作壓力，有為企業成長和變革負責的精神。

職位描述：

工作職責：
1、設計開發頭戴/入耳式耳機及產品維護更新，并為生產工程提供技術支持；
2、根據ID進行結構設計；
3、評估產品的主要技術難點，與其他工程師協同并確保結構設計的可靠性；
4、負責產品開發過程各階段結構設計相關文檔的輸入輸出(包括產品結構圖紙,資料,BOM表等）；
5、負責塑膠，五金等結構零件材料的選擇與評估；
6、負責產品開發過程中的樣品制作,模具檢討,驗證及驗收，結構件的生產、后加工跟進。
招聘要求：
1、本科或以上學歷，機械工程及自動化、機械設計制造或模具設計與制造類專業優先；
2、熟悉頭戴/入耳式耳機結構，有5年或以上相關產品設計經驗，能獨立進行耳機結構設計；
3、熟練操作畫圖軟件及辦公軟件；
4、對五金/塑膠模具的制作及零件相關特性，加工工藝要求有一定的了解；
5、熟悉力學，運動仿真，材料，人體工程學其中一項且有一定的知識面；
6、熟悉產品的制造管控，指導工程完善SOP，工裝冶具，解決生產出現的設計問題。

職位描述：

崗位職責：
1. 負責本部門全面工作,組織實施有關質量管理規定,適時向領導提出保證產品質量意見和改進建議.
2. 負責建立公司的質量標準規范。
3. 負責組織實施質量控制工作流程規范和質量工作計劃，并進行監督。
4. 負責與公司內、外相關部門協調溝通，積極組織質量管理工作。
5. 負責監督和指導公司的生產過程質量控制工作，建立質量監督和反饋機制。
6. 負責處理公司的質量糾紛，對重大質量事故進行調查分析。
7. 負責與生產部門和相關部門一起討論，提出質量改善措施。
8. 負責協助采購中心對供應鏈的考察及管理工作。
9. 負責建立和完善質量環境管理體系。
10. 依據公司年度計劃，組織開展部門的計劃管理，制定部門及各崗位的業績目標、工作計劃，經審定后組織實施并進行監督。
11.負責向部門內部人員及時準確地傳達公司的各項精神、方針、決定等，幫助員工理解并組織貫徹，開展對部門人員的思想教育工作，了解員工動態，關心員工成長，提高團隊的凝聚力。
12. 負責部門人員進行考評，包括工作計劃、工作方法、工作態度、工作業績、工作技能等。
13.完成上級領導臨時交辦的任務以及其他日常工作。

崗位要求：
1.大專及以上學歷，具有5年以上品質管理等相關工作經驗；
2.熟悉3C電子產品（耳機優先）質量管控流程和品質要求，有魄力能推動質量改革有較強；
3.在品質部門系統規劃和制度流程建設方面具有豐富的實操經驗，對品質標準有判斷能力；
4.精通電子行業相關知識、生產工藝品質管理知識、品質標準知識; 
5.具備品質控制標準的制定及培訓能力；
6.熟悉ISO/GMP管理體系標準，并對6 sigma有一定的認識； 
7.對FMEA、APQP、PPAP、MSA、 SPC五大工具有深入了解并可熟練使用； 
8.熟悉PDCA、8D、5W1H、5S、七大統計分析工具等管理工具的應用；